Finanças

Mercado de trabalho no Rio mantém ritmo de alta e amplia vagas em serviços e logística

Após fechar 2025 com saldo positivo de empregos formais, estado inicia o ano com continuidade na geração de vagas, puxada por setores operacionais e administrativos

Agência O Globo - 26/03/2026
Mercado de trabalho no Rio mantém ritmo de alta e amplia vagas em serviços e logística
Imagem ilustrativa gerada por inteligência artificial - Foto: Nano Banana (Google Imagen)

O mercado de trabalho no Rio de Janeiro segue em trajetória positiva neste início de 2026, impulsionado pelo bom desempenho do ano anterior e pela manutenção da abertura de vagas em setores como serviços, logística e áreas administrativas. O cenário reflete estabilidade com tendência de crescimento, especialmente para funções operacionais.

De acordo com dados do Cadastro Geral de Empregados e Desempregados (Caged), o estado encerrou 2025 com saldo de 99.078 empregos formais, resultado de 1,72 milhão de admissões e 1,62 milhão de desligamentos. O setor de serviços liderou a geração de postos, respondendo por 56,8% das contratações, seguido por comércio e construção civil.

A tendência se repete neste início de ano. Levantamento da Employer Recursos Humanos, empresa de gestão e desenvolvimento de pessoas, aponta continuidade na oferta de vagas distribuídas por diferentes regiões do estado, como Baixada Fluminense, Zona Norte, Região dos Lagos e Centro do Rio. A demanda está concentrada principalmente em cargos operacionais, com destaque para funções ligadas à logística, além de oportunidades administrativas e programas de estágio.

Segundo Marcelo de Abreu, presidente da Employer, o mercado fluminense passa por um momento de consolidação:

— O desempenho de 2025 criou uma base importante. O que vemos agora é a continuidade dessa dinâmica, com setores como logística e serviços mantendo a geração de oportunidades ao longo do ano — destaca.

As remunerações médias variam entre R$ 1.500 e R$ 2.000, conforme a função e o nível de experiência. Entre os cargos mais procurados estão auxiliar de logística e auxiliar administrativo, além de vagas de entrada por meio de programas de estágio.

Outro destaque é o perfil das contratações: profissionais com ensino médio completo representaram cerca de 67,7% das admissões no estado, indicando maior acesso ao emprego formal para trabalhadores com qualificação intermediária.

Na avaliação de Abreu, as empresas seguem estruturando equipes e formando bancos de talentos, movimento que pode sustentar novas contratações ao longo do ano.

— Para o profissional, isso significa mais chances de inserção, especialmente para quem acompanha as oportunidades e se mantém preparado — afirma.

Oportunidades em aberto

O levantamento da Employer aponta vagas em diferentes áreas e regiões. Na área de logística, há oportunidades para auxiliar de operações em bairros do Rio, como São Cristóvão, e em cidades como São João de Meriti e Cabo Frio, com salários próximos de R$ 1.900.

Para funções administrativas, há vagas de auxiliar administrativo no Centro do Rio, com remuneração próxima de R$ 2.000. Já programas de estágio em administração oferecem bolsas de cerca de R$ 1.504,80, com oportunidades na região do Estácio.

Os interessados podem se candidatar às vagas e cadastrar currículo para banco de talentos, ferramenta utilizada por empresas para futuras contratações ao longo do ano.