Os 50 selecionados para o Programa Aprendiz Operacional da Mineração Vale Verde (MVV) realizaram a integração no Projeto Serrote nesta quinta-feira (17) e sexta (18), respeitando os protocolos de distanciamento social determinados pelas autoridades governamentais.

Já nesta segunda-feira (21), houve a aula inaugural com todos presentes — uma turma pela manhã e outra à tarde, no Serviço Nacional de Aprendizagem Industrial de Alagoas (Senai/AL) unidade Arapiraca, onde acontecerá todo o 1º módulo do curso. No evento, compareceram o gerente de Planta da MVV, Luiz Lima; o coordenador de Operação de Planta da MVV, Kleber Borgo; a gerente de Recursos Humanos e Administrativo da MVV, Dione Queiroz; o especialista em RH, Ricardo Sousa; e a gerente da Unidade Sesi/Senai Arapiraca, Thiana Feitosa Cysneiros.

Nesse ínterim, desde quinta-feira, eles participaram de várias palestras sobre RH, Operações, Comunicação, Meio Ambiente, Segurança e Carreira e Sucesso, além de fazerem um tour pela planta de beneficiamento da MVV conferindo de perto o avanço das obras.

Durante aproximadamente seis meses, eles irão se capacitar para se tornarem “Operadores de Planta”, com bolsa-auxílio mensal de R$ 600, transporte e alimentação fornecidos pela mineradora. Todos são de Arapiraca e Craíbas, onde está situado o empreendimento.

Segundo Dione Queiroz, esta é uma oportunidade única para esses alagoanos, pois esse curso exclusivo na região. Desses 50, os 41 melhores avaliados entrarão para o quadro permanente da empresa ao final do treinamento. No momento, o Projeto Serrote está no pico das obras de implantação com cerca de 75% delas concluídas.

“Hoje é um dia muito importante para a MVV. Estamos iniciando o Programa Aprendiz Operacional que, além de reforçar o nosso compromisso de formar moradores da região, é uma porta que que se abre para esses jovens. A Mineração Vale Verde tem consciência de que sozinha não vai conseguir mudar o mundo, mas ela pode fazer a diferença na vida de algumas pessoas. E vejo essa oportunidade como sendo ímpar na vida das que estão aqui através desse processo seletivo. Esses jovens estarão sendo avaliados diariamente tanto na parte técnica, como na comportamental, que para nós é de extrema importância. Espero que eles agarrem isso com muita garra, vontade e determinação, ‘vestindo a camisa’ da MVV”, comenta Dione, parabenizando a todos e desejando sucesso nessa nova jornada pessoal e profissional que se inicia para cada um dos selecionados.

Um deles é o jovem Daniel Alexandre da Silva, residente de Craíbas. “Eu sempre tive vontade de integrar o corpo da MVV e ser um dos funcionários. Participei do processo seletivo, deu certo e agora estamos aqui. O que notei já nesses primeiros dias na MVV é que tudo é muito organizado. Há muito cuidado e responsabilidade em todos os processos. A empresa é muito grande e nem parece que estamos entre Arapiraca e Craíbas. Vi nesse curso o ensejo de permanecer efetivamente na MVV e crescer dentro do campo da mineração”, pontua ele, que está cursando Engenharia Civil.

A jovem Larissa Louise Ferreira Santos é de Arapiraca e também se sente feliz por ter sido uma das 50 pessoas selecionadas.

“Foram mais de 600 inscrições e só de estar aqui na primeira mineradora de Alagoas já me sinto vitoriosa. Vou focar no treinamento para aprender o máximo possível sobre essa área, que é essencial para o andamento da operação do Projeto como um todo. Espero desempenhar bem o meu papel para, no futuro, ser eventualmente contratada em definitivo. Independente disso, vamos adquirindo mais conhecimento, sempre procurando evoluir. Minha mãe ficou muito feliz e me desejou sorte e meu esposo também está muito orgulhoso”, diz.

Nesse primeiro momento, eles puderam conhecer um pouco sobre o mundo da mineração; quais os principais valores da mineradora — Segurança, Integridade, Colaboração, Realização e Empreendedorismo; os desafios da empresa, sempre focada na pauta sustentável; e as regras de Segurança da MVV.

A capacitação deles ocorrerá em diversas etapas. A que se inicia tem a parceria do Senai/AL. Após isso, os aprendizes de Operação de Planta irão para o Projeto Serrote para aprender com os multiplicadores internos da companhia, que possuem a devida expertise. A previsão de operação do empreendimento já é para meados do ano que vem.

SOBRE A APPIAN

Desde 2018, 100% do capital da MVV pertence a um fundo de investimentos administrado pela Appian Capital Advisory LLP focado em mineração. O fundo também possui um ativo no Brasil no município de Itagibá (BA), denominado Atlantic Nickel, com foco na produção de concentrado de níquel sulfetado e capacidade nominal de 120 mil toneladas/ano, que voltou a operar em janeiro de 2020. Sediada em Londres, a Appian possui ainda escritórios em países como África do Sul e Canadá.